Pular para o conteúdo principal

Cidade Sol abre vaga de emprego em Itaberaba

A empresa Cidade Sol, do ramo de transporte rodoviário, anunciou a abertura de vagas para motorista rodoviário na cidade de Itaberaba, Bahia. A seleção busca profissionais experientes e qualificados para integrar sua equipe.

Requisitos:

  • Residência em Itaberaba ou proximidades
  • Experiência mínima de 6 meses em ônibus ou caminhão
  • Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias D ou E, com atividade remunerada
  • Ensino fundamental completo
  • Curso de coletivo de passageiros atualizado

Benefícios:

A empresa oferece remuneração e benefícios compatíveis com o mercado, além de oportunidades para pessoas com deficiência (PCD).

Processo Seletivo:

Os interessados deverão comparecer à garagem da Cidade Sol (EMTRAM) no dia 04 de abril, às 13h, para participar do processo seletivo. Os candidatos devem procurar Rubilane Andrade e Carlos Augusto.

Cidade Sol:

A Cidade Sol é uma empresa de transporte rodoviário com atuação em diversas cidades da Bahia. A empresa busca profissionais comprometidos e dedicados para garantir a qualidade de seus serviços.

Informações Adicionais:

  • Data: 04 de abril
  • Horário: 13h
  • Local: Garagem da EMTRAM
  • Contato: Rubilane Andrade e Carlos Augusto


Postagens mais visitadas deste blog

Crise política em Ruy Barbosa: Antecipação de posse da prefeita eleita gera caos e paralisa serviços

A sessão da Câmara de Vereadores de Ruy Barbosa, realizada na última segunda-feira, transformou-se em um palco de intensas discussões e tensões, culminando na antecipação da posse da prefeita eleita, Eridan, para a próxima quinta-feira, dia 29. A decisão, anunciada pelo presidente da Câmara, Dr. Robério, gerou um rastro de incertezas e paralisações de serviços essenciais no município. A justificativa para a antecipação, segundo Dr. Robério, reside em alegações de "má administração" por parte do atual gestor, Ney Dias, com a preocupação principal de uma suposta tentativa de "limpar" os cofres públicos, que, de acordo com o vereador, seriam deixados "zerados". Alerta de Ney Dias e Impacto nos Salários A repercussão foi imediata. Em resposta ao anúncio de Robério, Ney Dias utilizou as redes sociais para alertar sobre as graves consequências da antecipação da posse, especialmente no que tange ao pagamento dos salários dos servidores públicos. "O pagamento...

Fábrica Pegada em Ruy Barbosa está recebendo currículo para contratação em 2025

A empresa Calçados Pegada Nordeste está recebendo currículo para seu Banco de Talentos na cidade de Ruy Barbosa/BA. A expectativa é que os escolhidos do processo seletivo deste mês sejam convocados nos próximos dias. Para concorrer as nossas oportunidades, você precisa se cadastrar em nosso banco de talentos.  Cadastre seu currículo, e  o mais importante coloque o cargo desejado. Seus Dados pessoais, acadêmicos e profissionais serão avaliados e em caso de aprovação, a Empresa fará o contato. Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, origem nacional ou deficiência. Cadastra-se no Banco de Talentos no link:  https://app.jobfy.pro/publico/vaga/43635?company=calcadospegada&internal=false

Decisão judicial mantem posse de Eridan para domingo (01)

Em decisão na noite desta quarta-feira (28), o Plantão Judiciário do Tribunal de Justiça da Bahia confirmou a antecipação dos efeitos da tutela recursal, garantindo que a posse da prefeita eleita de Ruy Barbosa fosse realizada na data originalmente prevista, 1º de junho de 2025, mesmo após pedido de antecipação feito pela Câmara Municipal.  A antecipação ocorreu devido à decisão de cunho administrativo que, segundo o município, poderia causar prejuízos à gestão pública e violar regras internas, além de colocar em risco a continuidade administrativa e financeira do município. A decisão judicial considerou que a transição de governo é fundamental para garantir a transparência, continuidade na administração e cumprimento das regras institucionais. Assim, o tribunal decidiu manter a posse na data programada (01/06), sob pena de multa diária de R$ 50mil, limitada a R$ 150 mil, reforçando a importância do respeito às normas de transição e à legalidade na administração pública local.

PUBLICIDADE